Горячая линия по борьбе с поджогами и лесными пожарами - 8 (391) 266-12-56

О внесении изменений и дополнений в решение Сухобузимского районного Совета депутатов от 31.01.2005 г. №49-2/346 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений»

21 ноября 2010 г.
АКТУАЛЬНЫЙ

 

Красноярский край
Сухобузимский Районный Совет
депутатов


Решение

21.11.2010

№9-4/64

      В соответствии со статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 г. №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьями 133, 133.1 Трудового кодекса РФ, в целях реализации Федерального закона от 08.05.2010 г. № 83-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений», Сухобузимский районный Совет депутатов

РЕШИЛ:

  1. Внести в решение Сухобузимского районного Совета депутатов от 31.05.2005 г. № 49-2/346 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений» следующие изменения и дополнения:
    • Абзац 1 преамбулы решения изложить в следующей редакции:

«Настоящее решение регулирует оплату труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений, работников органов местного самоуправления по должностям, не отнесенным к должностям муниципальной службы, финансируемых за счет средств районного бюджета, и определяет порядок установления системы оплаты труда для работников муниципальных автономных учреждений";

  • Абзац 3 пункта 7 раздела 1 решения изложить в новой редакции:

«Доплата к заработной плате, предусмотренная абзацами 1 и 2 настоящего пункта устанавливается в случае, если в Красноярском крае не установлен размер минимальной заработной платы и минимальный размер оплаты труда превышает размер минимальной заработной платы, установленный в Красноярском крае в 2010 году»;

  • Пункт 7 раздела 1 решения дополнить абзацами 6, 7, 8, 9 следующего содержания:

«Работникам, заработная плата которых при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) с учетом компенсационных и стимулирующих выплат ниже размера минимальной заработной платы, установленного в Красноярском крае в 2010 году, осуществляется доплата, размер которой определяется как разница между размером минимальной заработной платы, установленной в Красноярском крае в 2010 году, и величиной заработной платы конкретного работника за соответствующий период времени.

Размер минимальной заработной платы, установленный в Красноярском крае в 2010 году, для Сухобузимского района составляет 4330,00 рублей.

Работникам, месячная заработная плата которых по основному месту работы при неполностью отработанной норме рабочего времени с учетом компенсационных и стимулирующих выплат ниже размера минимальной заработной платы, установленного в Красноярском крае в 2010 году, исчисленного пропорционально отработанному работником времени, установить доплату, размер которой для каждого работника определяется как разница между размером минимальной заработной платы, установленным в Красноярском крае в 2010 году, исчисленным пропорционально отработанному работником времени, и величиной заработной платы конкретного работника за соответствующий период времени.

Доплата к заработной плате, предусмотренная абзацами 6 и 8 настоящего пункта, устанавливается в случае, если размер минимальной заработной платы в Красноярском крае не установлен, но размер минимальной заработной платы, установленный в Красноярском крае в 2010 году, превышает или равен минимальному размеру оплаты труда»;

  • Абзац 6 пункта 7 раздела 1 решения считать абзацем 10;
  • Приостановить в 2011 году действие пункта 2 раздела 7, приложения 7 решения;
  • Раздел 1 «Оплата труда работников учреждений» дополнить пунктом 8 следующего содержания:

«8. На работников муниципальных автономных учреждений не распространяется система оплаты труда, установленная настоящим решением для работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений и работников органов местного самоуправления, не отнесенным к должностям муниципальной службы.

Система оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), виды и размеры доплат и надбавок компенсационного и стимулирующего характера и систему премирования, для работников муниципальных автономных учреждений устанавливается руководителем автономного учреждения по согласованию с учредителем с учетом норм трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а для руководителей муниципальных автономных учреждений – учредителем».

  1. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по бюджету и налоговым вопросам (Смагин М.И.)
  2. Настоящее решение вступает в силу 1 января 2011 года за исключением подпунктов 1.2, 1.3, 1.4, которые вступают в силу с момента официального опубликования в районной газете «Сельская жизнь» и распространяется на правоотношения, возникшие с 30 сентября 2010 года.

 

Глава района
В.П. Влиско

Документ опубликован: 22.11.2010,
Официальный интернет-портал Сухобузимского района

Назад

Приложенные файлы
Формат Наименование Опубликован
Документ (70 KB) 11.03.2017
Приложение №1 (194 KB) 11.03.2017

Постоянный адрес документа:   http://suhobuzimo.ru/docs?id=868

© 2007-2024 год «Официальный портал Сухобузимского района». Все права защищены.
При использовании материалов прямая гиперссылка обязательна.
Обо всех замеченных ошибках просьба сообщать на e-mail: dev@suhobuzimo.ru
Продолжив использование сайта, вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.

  • Работает на InstantCMS Иконки от FatCow / Mem: 2,57 Mb Time: 0.1680 s /
Яндекс.Метрика
РЕЖИМ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ МО:
ПОВСЕДНЕВНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ: