О внесении изменений в постановление администрации Сухобузимского района №201-п от 28.06.2011«Об утверждении видов, условий, размера и порядка установления выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений»
1 ноября 2013 г.
Красноярский край
Администрация Сухобузимского района
Постановление
01.11.2013 |
№908-п |
В соответствии со статьей 53 Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» от 06.10.2003 №131-ФЗ, приказами министерства образования и науки Красноярского края от 01.10.2013 № 33-04/1 и от 17.07.2013 №26-04/1 " О внесении изменений в приказ министерства образования и науки Красноярского края от 15.12.2009 №988 «Об утверждении видов, условий, размера и порядка установления выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевых государственных бюджетных и казенных образовательных учреждений, подведомственных министерству образования и науки Красноярского края", статьей 42 Устава Сухобузимского района
ПОСТАНОВЛЯЮ:
- Внести в постановление администрации Сухобузимского района № 201-п от 28.06.2011 «Об утверждении видов, условий, размера и порядка установления выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений» следующие изменения:
в преамбуле слова «О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных учреждений» заменить словами «О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений»;
в приложении №1 к Видам, условиям, размеру и порядку установления выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений:
в разделе «Общеобразовательные учреждения (начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования): в графе «Должности»: слова «педагогические работники: учитель» заменить словами «Педагогические работники: учитель (за исключением начального общего образования) »:
дополнить строками следующего содержания:
Педагогические работники: учитель (начальное общее образование) |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
||||
Успешность учебной работы |
Качество обученности по итогам оценочного периода согласно локальным нормативным актам учреждения |
Свыше 70% |
8 |
||
60-70% |
5 |
||||
Результативность, стабильность и рост качества обучения, положительная динамика по индивидуальному прогрессу обучающихся |
Динамика качества обученности учащихся |
Повышение качества обученности (по итогоам не менее двух оценочных периодов) |
5 |
||
Стабильность (сохранение процента качества обученности по итогам не менее двух оценочных периодов) |
4 |
||||
Организация коррекционных действий) |
Индивидуальное сопровождение учащихся, испытывающих трудности в обучении |
Повышение успеваемости учащихся, испытывающих трудности в обучении |
5 |
||
Сопровождение одаренных детей в образовательном процессе (подготовка к участию в олимпиадах,конкурсах,конференциях, турнирах и т.д.) |
Проведение занятий с участниками олимпиад, конкурсов, конференций, турниров и т.д. |
мероприятие |
2 |
||
Наличие победителей, призеров, финалистов, дипломантов |
Внутри учреждения |
2 |
|||
Муниципальные |
3 |
||||
Региональные |
4 |
||||
Федеральные |
5 |
||||
Руководство и организация проектных и творческих групп ( организация детей для успешного участия в различных творческих группах и проектах) |
Реализация проекта или его представление |
Класс( группа) |
2 |
||
Внутри учреждения |
4 |
||||
Муниципальные |
6 |
||||
Региональные |
8 |
||||
Федеральные |
10 |
||||
Участие в конкурсе проектов |
Внутри учреждения |
2 |
|||
Муниципальные |
4 |
||||
Региональные |
6 |
||||
Федеральные |
8 |
||||
Наличие проектных групп или творческих групп( наличие подтверждающих документов)(количество участников проектных и трврчиских групп – не менее 80%(от общего числа обучающихся)
|
Внутри учреждения |
2 |
|||
Муниципальные |
4 |
||||
Региональные |
6 |
||||
Федеральные |
8 |
||||
|
Организация и руководство исследовательской деятельности обучающихся (участие обучающихся в конференциях) |
Предлставление результатов обучающихся на конференциях,семинарах,форумах,и т.д. (обязательное наличие подтверждающих документов об участии) |
Учреждение: дистантное очное |
1 2 |
|
Муниципальные: дистантное очное |
2 4 |
||||
Региональные: дистантное очное |
3 6 |
||||
Федеральные: дистантное очное |
4 8 |
||||
Наличие победителей и призеров: |
Внутри учрежденияе: дистантное очное |
1 2 |
|||
Муниципальные: дистантное очное |
2 4 |
||||
Региональные: дистантное очное |
3 6 |
||||
Федеральные: дистантное очное |
4 8 |
||||
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
|||||
Обеспечение методического уровня организации образовательного процесса |
Руководство объединениями педагогов (проектными командами, творческими группами) |
Обеспечение результативности работы в соответствии с планом проектных команд, творческих групп |
5 |
||
Участие в работе психолого - медико-педагогического консилиума учреждения |
Постоянное участие в комиссиях, подготовка отчетной документации |
5 |
|||
Выплаты за качество выполняемых работ |
|||||
Высокий уровень педагогического мастерства при организации образовательного процесса |
Включение современного оборудования в образовательный процесс |
Использование при проведении занятий интерактивной доски, компьютерных программ, современного лабораторного и цифрового оборудования |
2 |
||
Предъявление опыта организации образовательного процесса за пределами учреждения |
Участие в конкурсах профессионального мастерства (в том числе дистанционных):
|
Призер: |
|
||
Муниципальные |
2 |
||||
Региональные |
4 |
||||
Федеральные |
6 |
||||
Победитель: |
|
||||
Муниципальные |
6 |
||||
Региональные |
8 |
||||
Федеральные |
10 |
||||
Обобщение и/или тиражирование педагогического опыта |
Наличие публикаций в изданиях |
Внутри учреждения |
2 |
||
Муниципальные |
6 |
||||
Региональные |
8 |
||||
Федеральные |
10 |
||||
Проведение мастер- классов (в том числе открытых уроков) |
Внутри учреждения |
2 |
|||
Муниципальные |
4 |
||||
Региональные |
6 |
||||
Федеральные |
10 |
||||
Наставничество молодых педагогов |
Методическое сопровождение молодого специалиста |
2 |
|||
Выстраивание образовательного процесса в соответствии с требованиями ФГОСС НОО и метапредметного содержания |
Разработка и апробация программ учебных предметов и внеурочной деятельности |
5 |
|||
Участие в разработке и реализации проектов, программ, методически, диагностических материалов, связанных с образовательной деятельностью |
Созданный проект, программа, материалы внедрены в образовательную деятельность учреждения |
5 |
|||
|
Организация дистанционного обучения учащихся |
Наличие, стабильность состава обучающихся |
Подтверждение регистрации обучающихся на сайе учреждения, реализующего программы дистанционного обучения(за обного обучающегося) |
1 |
|
Кураторство сайта, систем электронных журналов,дневников,баз данных |
Наличие постоянно функционорующих электронных систем: сайта, электронных дневников, журналов, баз данных |
Своевременность обновления, отсутствие замечаний со стороны проверяющих органов, заинтересованных лиц (родителей, общественности и др.) |
10 |
||
Работа по реализации законодательства об образовании |
Обследование микроучастка на предмет выявления учащихся, подлежащих обучению |
Своевременность предоставления отчетных документов (актыобследования и др.) |
5 |
||
в приложении №2 к Видам, условиям, размеру и порядку установления выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений:
в таблице «Размер персональных выплат работникам муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений»:
в пункте 2:
слова «кандидата педагогических, экономических наук» заменить словами «кандидата наук»;
слова «доктор педагогических, экономических наук» заменить словами «доктор наук»;
в сноске <**>слова «почетного звания» заменить словами «почетного звания, ученой степени»;
в абзаце пятом сноски <******>после слов «(минимального размера оплаты труда)» дополнить словами «, региональной выплаты».
в пункте 3:
слова «письма и развития речи, чтения и развития речи» заменить словами «русского языка и литературы»;
дополнить абзацем следующего содержания:
« |
|
за обеспечение централизации учетных работ, внедрение передовых форм и методов учета, усиление контрольных функций в образовательных организациях, эффективную и оперативную работу в специализированных учреждениях по ведению бухгалтерского учета; за результативное руководство структурными подразделениями в целях их стабильной и эффективной работы в учреждениях по обеспечению жизнедеятельности муниципальных образовательных учреждений; за работу по развитию семейных форм воспитания в центрах развития семейных форм воспитания |
60% |
». |
- Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Сухобузимского района по финансово-экономическим вопросам - руководителя финансового управления Т.А. Сошину.
- Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования, и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2013 года.
Глава администрации района
А.В. Алпацкий
Документ опубликован: 01.11.2013,
Официальный интернет-портал Сухобузимского района
Приложенные файлы
Формат | Наименование | Опубликован |
---|---|---|
![]() | Документ (15 KB) | 02.05.2017 |
![]() | Приложение №1 (69 KB) | 02.05.2017 |
Постоянный адрес документа: http://suhobuzimo.ru/docs?id=1831